About the role
Software entwickeln ohne Agentur-Feeling.
Du möchtest moderne Java-Anwendungen entwickeln, aber nicht in einem Umfeld arbeiten, in dem Tickets wichtiger sind als Menschen?
Bei uns entwickelst du Backend-Lösungen für Banken und Versicherungen, arbeitest in agilen Teams und hast die Freiheit, technische Entscheidungen aktiv mitzugestalten.
Überstunden werden bezahlt. Mentoring gehört zum Standard. Und gute Ideen landen nicht in der Schublade.
Aufgaben
Eigenverantwortliche Beratung, Gestaltung & Umsetzung der IT-Projekte unserer Kunden
Technische Umsetzung fachlicher Anforderungen in klassischen und agilen Entwicklungsteams
Entwicklung moderner Client-Server Anwendungen mit Web Frontend und Java Backend für unsere Kunden
Partnerschaftliche Zusammenarbeit & offene Kommunikation mit unseren Kunden & Stakeholdern
Qualifikation
Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Java-Enterprise-Anwendungen mit Spring, Spring Boot
Du hast Spaß daran dein Wissen mit anderen Kolleg: innen zu teilen und ggfs. neue Entwickler: innen einzuarbeiten
Erweiterte Kenntnisse im Umgang mit relationalen Datenbanken wie PostgreSQL, MS SQL oder Oracle DB
Erfahrung beim Design und der Umsetzung von RESTful APIs
Sicherer Umgang mit modernen Entwicklungswerkzeugen wie Git, Jenkins, Maven, SonarQube etc.
Du hast Spaß an agilen Entwicklungsmethoden wie TDD, CleanCode, Continous Integration, Testautomatisierung
Idealerweise Interesse an DevOps und Cloud Technologien wie Docker, Kubernetes, Terraform etc.
Deutschkenntnisse (mind. C1)
Benefits
Vertrauensarbeitszeit & bezahlte Überstunden
30 Tage Urlaub
HanseFit Mitgliedschaft
Neustes MacBook & iPhone
JobRad & Bahncard 1. Klasse bei Bedarf
Regelmäßige Firmenveranstaltungen wie Thementage, Community-Days, Unternehmensfahrt, BBHT-Stammtisch und viele mehr
Interne Entwicklungscommunity mit regelmäßigen internen Projekten, Code-Dojos und Vorträgen
Besuche von Entwicklungskonferenzen (z. B. der JAX) und Teilnahme an Hackdays
Modernes hundefreundliches Büro direkt am Hafen
Mentoringprogramm
Bei uns gilt das Prinzip „voneinander, füreinander.“ Das ist kein Leitbild für die Wand - sondern die Art, wie wir zusammenarbeiten.
Du kannst bei uns Verantwortung übernehmen, Ideen einbringen und Dinge wirklich mitgestalten. Eigeninitiative und proaktives Handeln werden nicht nur erwartet, sondern gesehen und wertgeschätzt. Jede Person bringt ihre eigenen Stärken und Interessen ein und genau daraus entsteht unser gemeinsamer Erfolg.
Wir glauben daran, dass gute Beratung nur mit einem starken Team funktioniert. Deshalb sind unsere Türen jederzeit offen, wir unterstützen uns gegenseitig und teilen Wissen statt Konkurrenzdenken zu fördern. Neue Kolleginnen und Kollegen starten mit einem persönlichen Mentoring, das den Einstieg leicht macht und von Anfang an Sicherheit gibt.
Noch unsicher?
Bewirb dich nicht sofort.
Lern uns erst kennen.
Wir bieten dir ein unverbindliches Kaffee-Date.
Keine Verpflichtung, einfach ein ehrliches Gespräch.
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Wenn du Beratung suchst, bei der Leistung zählt – aber Menschen wichtiger bleiben – freuen wir uns auf dich.
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